人は痛みを伴って初めて動く！
2008/09/08(MON)

状況変化を素早くキャッチできているか？経営者のみならず、社員も【気づき】というキーワードに潜んでいる答えを考えてみよう。
顧客要望や市場ニーズが変化してないか？市場状況がどの段階にあるのか？を常に意識し、自社の成長力＝自分の人間力を常に見直す。様々な法改正、不可抗力やリスク脅威を先回りして予測する。結果的、痛みを伴う前に、コンティンジェンシープラン〈不測事態での緊急回避策〉があるのかシュミレーションしておくことが大事！
人はリズムで動く。自分をコントロールできるものが、人生を制する。

熱帯夜でも睡眠時間は多めに。
2008/07/23(WED)

従業員の皆様、忙しくなる８月に突入します。仕事量が増えますが、落ち着いて一つ一つ物事をクリアしていって下さいね。常に現場対応するシュミレーションを描きながら、段取りすれば難しくはありません。ファイト！

まやかし人間
2008/04/13(SUN)

こんにちは！経営者となり、創業から4年という月日が経ちましたが、最近よく思うことが、心と裏腹に、笑顔で悪意あるブローカー的考え方の人が、本当に多いこと²。真の経営者やビジネスマンとは、まず相手の心理を伺い、期待値を超えるものを提供し、その報酬を得る!ということ。そういう基本的なことに対してできる方が本当に少ない。当社も人間力ある人探しに、日々奮闘しておりますが、技術、技能より、仕事に対する姿勢や道徳心ある人を見ております。
経営人および使用人は、利潤を追い求めることは、確かに優先順位は高いのですが、人に対する幸せも顧みず、金・金・金のことばかり考えている方の周りには、碌な人しか残っていない。それすら気づかない方も多い。早いうちから、本当にお付き合いする人は選んだほうがいいですよ。絶対に。連絡も取らず、愛想ない対応をすることをお勧めいたします（笑）。特に経営者は人の心を見抜く力も凄く要求されますので。

代表取締役　大内剛男

新入社員に！
2008/03/10(MON)

春風に希望をという文字を乗せ、2名の新入社員が冒険者となり、弊社おいての世界感を更に広げてくれることかと、私の野心も拡大しております。。。初心忘れべからずで、仕事に対する思いを寝る前、起きた時に今日一日のイメージを想像し、自分の活躍できるフィールドがあることを喜びにとらえ、与えられている仕事を、作事（さくじ）に変えられるよう日々創造性と行動力に磨きをかけてみてください。期待しております。

社員は宝。
2008/02/05(TUE)

二月に入り、寒さが増してきましたが皆様いかがお過ごしでしょうか？
弊社は現在七名の社員に囲まれ、新規ビジネススタイルを模索提案しながら、日々奮闘しております。
今後も自己改革ができるベストメンバーを維持し、私個人、社員一同をどんな状況下においても最大の相談役になり、情熱を持ち、様々な諸問題に率先して対処して行きたく思っております。

代表取締役　大内剛男